品管經理(泰國廠)
職務說明：
1. 協助建立健公司全面全品質管制體系，貫徹公司品質方針、目標，保證品質管制體系有效運行，落實糾正預防和持續改進措施。
2. 協助組織制訂部門品質管制規程，並持續監督執行。
3. 定期組織管理評審，並起草管理評審報告，提交管理者代表和總經理。
4. 協助來料品質管制，實施對供應商的品質管制，供應商品質評價機制、供應商定期考核、供應商淘汰機制建立，監督供方持續品質改善。
5. 協助制程品質管制，制程巡檢/關鍵過程檢驗、最終檢驗、出貨檢驗，及時處理制程異常，組織召開品質異常會議，跟蹤和關閉品質異常專案。
6. 協助召集品質分析會議，出現來料異常、制程異常、客戶抱怨，及時召開品質分析會議，跟蹤和關閉品質異常專案，以確保快速解決品質異常和客戶抱怨。
7. 協助客戶投訴受理，受理、跟進、關閉客戶投訴。
8. 參與新產品評審，可靠性測試，做好新產品首樣、小批量、中批量產品品質控制研究，編製品質檢驗規範，確保量產產品品質穩定。
9. 不良品的跟蹤、分析及制定糾正預防措施。
10. 產品安規認證工作。
11. 提供品質觀念、品質手冊、品質制度、品質控制方面的培訓支持，持續提升全員品質意識。
12. 協助採購部做好外協工廠的品質管控。
專長條件：
1. 大學以上學歷，機械或電子相關科系。
2. 10年以上機械或電子產品品質管理經驗，至少5年以上品質主管管理經驗或兩年以上品質經理管理經驗，在體系、認證、供方、制程、外協某一方面精通。
3. 能獨立解決生產過程中的出現的品質問題。
4. 具備良好的英語書寫和溝通協調能力、分析判斷能力、持續跟蹤能力、和責任心，務實幹練，富有團隊精神，能主動承擔責任，承受壓力能力強。
5. 熟悉電子產品成品、半成品、原材料、包材的檢驗標準，熟悉ISO9000、TS16949，擅長QC手法、8D報告的運用，OFFICE熟練。
法定權益：
享勞、健保、勞工退休金提撥 / 其它依勞動基準法、性別平等工作法、全民健康保險法等規定之相關福利
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